第231章 这是我对你的第几次试探了？(2/5)
的，这就是饲主怀疑她的原因呀，她的这种情绪落差通过她的表情展露出来了，所以她的饲主才怀疑她觉醒了嘛。”“但是……这只是怀疑吗？”
林行安舔了舔嘴唇。
“我的意思是……学姐，我们要通过什么确定人畜百分百是觉醒了的？”
“或者说……就比如，某只人畜心理素质特别强，一直在死装，我们要怎么办？”
“因为在百分百确定人畜觉醒的情况下，我们的试探肯定是不能真伤害到他们的嘛。”
林行安组织了一下语言后，再次问道。
这其实也是他从小时候便埋藏在心底的一个疑问。
“很好，能问出这个问题，说明学弟你已经入门了。”
柯科冲他竖起了大拇指。
“这就是我们围杀部，或者说饕鬼进入社会后，要学习的第一课，也是最重要的一课。”
“这节课的名字就叫做——如何说服自己相信人畜已经觉醒。”
柯科放慢语速，一字一顿的说道。
“……说服自己？”
“没错，说服自己。”
食堂的人逐渐多了起来，周围也变得嘈杂。
柯科站起身，示意林行安跟上。
两人重新回到了档案处。
“母亲大人因为仁慈，所以在孕育我们的时候，在我们设定了三条最基础规则的同时，最大限度的保留了我们的主观能动性。”
“所以实际上，判断一只人畜是否觉醒，对我们来说没有一个像是判断男女那样的具体的客观标准，有的只有‘我觉得’。”
“给你举个最经典的，委员会每个人都知道的例子。”
柯科从自己的办公桌抽屉的最下面，找出了一本她刚入职时候的员工指南，递给了林行安。
“就是这个案例。”
她直接翻到中间那页。
“有一天，委员会接到报案，一个人畜疑似觉醒，两个同事，我们叫他们A和B，第一时间前去。”
“他们用了最常规的鬼域试探法。”
“在释放鬼域之后，A发现人畜有一个明显的神色变化，所以A判断，并且认定这只人畜是觉醒了的。”
“但B发现人畜神色变化的时间点有点儿不对劲儿。”
柯科一边说着，一边在员工指南上指着。
“因为人畜对我们有一种本能的恐惧，那种恐惧是一种感受，即便他们的肉眼没看到环境的变化，也会体会到。”
“所以，正常来说，人畜会在鬼域的形成过程中，或是刚刚形成的时候便反应过来不对劲儿，表情产生变化。”
“但B同事发现这个人畜是在鬼域已经完全形成的时候，才开始感到惊恐，这不符合常理。”
柯科顿了下。
林行安也皱着眉看着小册子上的插图，点了点头。
“因为这点，A同事和B同事产生了分歧。”
“A同事认为这个人畜就是觉醒了，只不过第一时间没有表现出来而已，无伤大雅。”
“B同事则认为还不能下定论，他不能说服自己相信这个人畜百分百觉醒了，他想尝试再多对这个人畜进行几次试探。”
“但当时试探人畜的方法有限，再加上A同事的劝阻和人畜美味的诱惑，所以B同事还是被说服了。”
“两人将这只人畜分食，然后……”
柯科翻到下一页。
那一页上画着两只饕鬼惨死